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Themenkreis Jugendliche zu Gast bei der Agentur für Arbeit Bielefeld

Am 12. September tagte der Themenkreis Jugendliche zum Thema „Die neue Landesarbeitsmarktpolitik: Neue Angebote im Übergang Schule-Beruf“. Herr Albert Schepers von der G.I.B. [...]

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Absage: Toleranz-Cup setzt 2018 aus

Nach neun erfolgreichen Turnierjahren wird der Toleranz-Cup OWL im Jahr 2018 nicht stattfinden. Aufgrund der Rückmeldung der angesprochenen Unternehmen haben die Organisatoren erkannt, dass das [...]

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Internationale Personalbörse im Rahmen des IQ-Projekts High Potentials – 40 hochqualifizierte Geflüchtete sprechen mit Unternehmen

Am 05.07.2017 fand die erste Personalbörse „High Potentials“ in Ostwestfalen-Lippe mit 40 hochqualifizierten Migrantinnen und Migranten, vor allem aus Syrien und dem Iran, statt. Die „High [...]

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27. Mitgliederversammlung

Information und Anmeldung: Christine Schulte (christine.schulte@ifb-owl.de)

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Begegnung auf Augenhöhe: Fachtag des Projekts „BEATZ4OWL“ am 7. Juni 2018

Seit über zwei Jahren begleitet das Verbundprojekt „BEATZ4OWL“ unter der Koordination der IfB OWL e. V. sehr erfolgreich schwer erreichbare Jugendliche aus der Region auf ihrem Weg (zurück) in [...]

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26. Mitgliederversammlung der Initiative für Beschäftigung OWL e. V.

Am 15. November 2017 tagte die 26. Mitgliederversammlung der Initiative für Beschäftigung OWL e.V. im Innovationszentrum Fennel in Bad Oeynhausen. Gastgeber war dabei die Deutsche [...]

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Themenkreis Arbeitgeberattraktivität

Ansprechpartner für diese Veranstaltung ist Moritz Lippa

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8. OWL-Integrationskongress

Am 04. November 2016 fand im Felix-Fechenbach-Berufskolleg in Detmold der 8. OWL-Integrationskongress statt. Unter dem Motto „Herausforderungen annehmen und Chancen nutzen“ tauschten sich neben [...]

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Themenkreis Hochschule-Wirtschaft

Ansprechpartner für diese Veranstaltung ist Moritz Lippa.

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Themenkreis Arbeitgeberattraktivität zum Thema „Neue Zielgruppen für die Personal-gewinnung ?! Geflohene Menschen und die Generation Y“

Am 15. September 2016 tagte der Themenkreis Arbeitgeberattraktivität im Verein BAJ e.V. in Bielefeld zum Thema „Neue Zielgruppen für die Personalgewinnung?! Geflohene Menschen und die Generation [...]