IfB-Newsletter & FORUM OWL

IfB-Newsletter & Forum OWL

Mit unserem Newsletter bleiben Sie immer auf dem Laufenden. Hier erfahren Sie drei mal jährlich alles über unsere Arbeit und Projekte, können sich über Neuigkeiten aus unserem Netzwerk informieren und erhalten Impulse für Ihre eigene Arbeit.

IfB-Newsletter 12-16

IfB-Newsletter 12-16

Um Sie über die vielfältigen Aktivitäten der IfB OWL e. V. auf dem Laufenden zu halten, senden wir Ihnen eine neue Ausgabe des Newsletters der IfB OWL e. V.. Dieser informiert zu Themen und Aktivitäten im Verein.

IfB-Newsletter 03-15

IfB-Newsletter 03-15

In der dritten Ausgabe unseres Newsletters widmen wir uns dem Schwerpunktthema CSR. Zunächst möchten wir Sie in der Rubrik “Nachrichten“ über aktuelle Themen der IfB OWL informieren. So fand im September der 7. Integrationskongress in Herford statt. Des Weiteren werden Sie mehr über die neuen Teilprojekte „Gib Flüchtlingen eine Chance“ und dem CSR-Kompetenzzentrum OWL erfahren sowie über den Projektabschluss des Bildungscluster OWL.
„Im Fokus“ stellen wir Ihnen dieses Mal ausführliche Informationen zum Schwerpunktthema „CSR“ vor. Hierfür konnten wir als Experten Herrn Rolf Merchel, Geschäftsführer unseres Kooperationspartners der GILDE GmbH Wirtschaftsförderung Detmold, für einen Beitrag gewinnen.
Im „Schlaglicht“ bezieht Herr Ralf Kühn, Personalleiter der Wilhelm Böllhoff GmbH & Co. KG, Stellung zu Chance und Mehrwert durch CSR.

IFB-NEWSLETTER 02-15

IFB-NEWSLETTER 02-15

In der zweiten Newsletter-Ausgabe 2015 widmen wir uns dem Schwerpunktthema „Flüchtlinge“. In unserer Rubrik „Nachrichten“ finden Sie unter anderem Informationen zum Fachkräfte-Symposium OWL 2015, unter dem Motto „Dranbleiben! Personalentwicklung weiterdenken!“, sowie zum Projektabschluss des „Kompetenzforum INTERNATIONAL“. Weiter berichten wir über die Serie von Bürgerdialogen in OWL und zum Toleranz Cup 2015. Im „Schlaglicht“ bezieht Prof. Dr. Gunther Olesch kurz Stellung zu den geplanten Aktivitäten im Bereich „Flüchtlinge“.

IFB-NEWSLETTER 01-15

IFB-NEWSLETTER 01-15

In der Ausgabe 01-15 unseres IfB-Newsletters dreht sich alles um das Thema Diversity Management. Neben der Vorstellung von Personalinstrumenten, die in unserem Unternehmenskreis "Unternehmen Vielfalt" entwickelt wurden, spricht Kai Teckentrup, Geschäftsführer der Teckentrup GmbH & Co. KG zu Diversity Management in OWL. Außerdem: Neue Mitglieder, Termine und Vereinsnachrichten.

IFB-NEWSLETTER 01-14

IFB-NEWSLETTER 01-14

Unsere erste Ausgabe des neuen IfB-Newsletters ist da. Wir berichten unter anderem über neue Mitglieder, den Leitfaden für interkulturelle Berufsbildung und über unsere neuen Projekte und Produkte. Außerdem im Fokus: Traineeprogramme als Rekrutierungs- und Entwicklungsinstrument und Michael Bruggesser, Konzernpersonalchef bei Miele, im Kurzinterview zu Traineeprogrammen.

Forum OWL

Was tut sich in der Arbeitsmarktpolitik in Ostwestfalen-Lippe? Welche Konzepte werden entwickelt, getestet oder implementiert? Wo gibt es Best Practice für die eigene Arbeit? Forum OWL  – Das arbeitsmarktpolitische Magazin für OstWestfalenLippe bietet  den arbeitsmarktpolitischen Akteuren eine gemeinsame Kommunikationsplattform.

Gemeinsam mit allen ARGEn und der Regionalagentur für Wirtschaft und Arbeit geben wir das Magazin heraus. Wenn Sie das Magazin zukünftig digital erhalten möchten, registrieren Sie sich einfach mit Ihrer E-Mail über das Feld unten.

2. Arbeitsmarkt - Perspektiven für Langzeitarbeitslose!?
2. Arbeitsmarkt - Perspektiven für Langzeitarbeitslose!?
Integration von Flüchtlingen in Ostwestfalen-Lippe
Integration von Flüchtlingen in Ostwestfalen-Lippe
Arbeitgeber-Service: Dienstleistungen für Arbeitgeber
Arbeitgeber-Service: Dienstleistungen für Arbeitgeber
Ältere auf dem Arbeitsmarkt
Ältere auf dem Arbeitsmarkt
Kein Anschluss ohne Abschluss
Kein Anschluss ohne Abschluss
Internationalisierung am Arbeitsmarkt in OWL
Internationalisierung am Arbeitsmarkt in OWL
Leitthema Fachkräftemangel?!
Leitthema Fachkräftemangel?!
Menschen mit Behinderung - Chancen am Arbeitsmarkt
Menschen mit Behinderung - Chancen am Arbeitsmarkt
Wende auf dem Arbeitsmarkt
Wende auf dem Arbeitsmarkt
Arbeitsmarkt und Gesundheit
Arbeitsmarkt und Gesundheit
Alleinerziehende: Alleine - kaum zu schaffen
Alleinerziehende: Alleine - kaum zu schaffen
Spezialisiertes Fallmanagement
Spezialisiertes Fallmanagement
Potenziale von Älteren am Arbeitsmarkt
Potenziale von Älteren am Arbeitsmarkt
Vorfahrt für Qualifizierung
Vorfahrt für Qualifizierung
Frauen & ihre Potenziale am Arbeitsmarkt
Frauen & ihre Potenziale am Arbeitsmarkt
Fachkräfte gesucht? Service für Unternehmen
Fachkräfte gesucht? Service für Unternehmen
Thema: Drei Jahre Hartz 4 in OWL
Thema: Drei Jahre Hartz 4 in OWL
Existenzgründung aus der Langzeitarbeitslosigkeit
Existenzgründung aus der Langzeitarbeitslosigkeit
Fallmanagement: Zwischen Mensch & Konzept
Fallmanagement: Zwischen Mensch & Konzept
Arbeitsmarkt und Migration
Arbeitsmarkt und Migration
Der demographische Wandel in OWL
Der demographische Wandel in OWL
Jugend und Ausbildung - (K)eine zukunft in OWL
Jugend und Ausbildung - (K)eine zukunft in OWL
1 Jahr Arbeitsmarktreform: Strukturveränderungen in OWL
1 Jahr Arbeitsmarktreform: Strukturveränderungen in OWL
Kontakt

Sie haben ein Anliegen, sind an unserer Arbeit interessiert oder möchten mit uns in Kontakt treten? Dann schreiben Sie uns, wir melden uns gerne zurück.

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